年轻母亲3神马 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2012

导演: 蔡吉丙

剧情介绍

永吉尔是在毕业班,强调的是找份工作。更糟糕的是,他不是与女人有没有任何经验,所以他一直在寻找他的梦想,但醒来时什么东西。然后有一天,他的生活有了改变,他把他的手放在潘多拉的盒子,得到一份工作,虽然它不是一个固定的位置。他跟他的女上位时即使不是他想象的。然后有一天,他访问了珠妍的家,遇上她漂亮的妈妈。他能让自己被这个女人诱惑了?

评论:

  • 随友安 2小时前 :

    私心想给五星,但电影也有不完美。留下一星给未来无限可能的她们。

  • 盛铭 2小时前 :

    2022-03-23

  • 涂绮梅 2小时前 :

    电影的立意大于电影本身的精彩,节奏拖沓,故事几乎没什么悬念,相比较其他几部印度神作还是稍逊一筹吧

  • 贾从丹 8小时前 :

    印度电影的bgm有点魔性了,剧情一开始抛出了太多悬念,以至于后面就是人物悉数登场,简单的答疑,没有了叙事。没有不好看,也没有特别难看。生肉版增加了太多笑点😂

  • 牢秀洁 1小时前 :

    一般这种类型片,男性罪犯要求的是保护家人,或者像小丑要求无政府主义。女性罪犯要求的是修改法律用以保护所有弱势群体。是不是只有受害女性被逼的要杀死你们的孩子,你们才能听她的控诉?如果这样的“弱者”多一点,可能强暴还会少一点。别再欺负女人,否则让你们断子绝孙。

  • 梦雯 7小时前 :

    女主一个人控制一群孩子(孩子也太听话了吧!),控制了一个大男人和女人,太假了!提要求的过程太拖拉,最后半小时才进入主题。

  • 鱼傲柔 5小时前 :

    没懂前几天这动画怎么冲到8分以上的,这么套路化又浮夸的剧情和设定,让人尴尬得抠脚。主创想讽刺的东西太多了,又只能用浮于表面的形式强行表达,呈现的效果就是整部动画里除了主角机器人(不是主角本人)之外全员智障。剧情推动看似有逻辑,但硬伤更多。这动画唯二亮点是最后服务器场景的设计和没有强行大团圆,除此之外这就是部在及格线边缘徘徊的无聊动画。

  • 祁旭东 8小时前 :

    角色脸谱化严重(主角,同学,家人,企业),剧情浮夸尴尬(机器人破解安全设定违反阿西莫夫定律),几处转折十分生硬,传达出来的价值也经不起质疑——表面上将原本纯social的工具转换为带有更多自主意识的pet,实质上这种与pet的互动依然以人际分享为基础,内核不变。——总之不真实也不梦幻。

  • 荀从安 8小时前 :

    立意非常好 剧情运镜音效有点过 像印度快手小短剧

  • 祁壹 5小时前 :

    印度版的三年A班,一班学生成了幼儿园小朋友

  • 祁衡屿 1小时前 :

    这让我想起误杀2类似的犯罪情节,如果一个社会把最普通的老百姓,最该被保护的受害者一点点逼成了罪犯,逼成了施暴者;一个生态把大家都愚化成了键盘侠和冷漠的旁观者,那么我们每一个人不仅是沉默的帮凶,更是下一个潜在的被害者和元凶。

  • 须映冬 1小时前 :

    印度真的不缺好电影 后半段太好哭了 nana只有一点说错了 强奸犯应该阉割凌迟打残废做成人棍让人唾弃生不如死 而不是处死

  • 范姜云岚 8小时前 :

    印度版《恐怖直播》没想到那个司机居然是强奸犯

  • 玥涵 5小时前 :

    印度电影常常有种压抑了太久太久后喷薄而出的愤怒。可能没有哪个国家会像印度这样追求平等而苦苦不得的国家吧。追求平等会是个漫长的过程,漫长到有时候你会觉得呐喊并无意义。

  • 繁长菁 7小时前 :

    主要是想借电影为印度女性发声,不公是人造成的,也是社会造成的。最触动人的其实是片尾字幕,是这部电影的成功同样也是不成功之处。故事问题还是挺多的,不管怎么说还是让我共情了

  • 邝梦竹 6小时前 :

     当一名幼儿园老师——亚米·高塔姆绑架了 16 名小学生并提出一系列要求时,不仅震撼了孟买警察和城市,而且在全国及其政界人士中引起了反响。

  • 暄运 3小时前 :

    印度很神奇,这种反映社会的电影一直在拍,但现实依旧不会变。

  • 羊天华 7小时前 :

    《开端》+《恐怖直播》+《黑镜(首相X猪那集)》

  • 星星 4小时前 :

    作为一部电影非常普通,剧情开展太慢,还有很多硬伤,看着就尴尬。类似题材的有一部妈妈为女儿复仇拍的还更好点。

  • 祁隽清 4小时前 :

    主角和Ron之间的各种互动其实很戳我,他虽然是机器人但比主角身边的同学都更像一个真人;在设定和逻辑上其实是有瑕疵的,不过整体脉络很清晰,剧情有优有劣吧,确实后半段剧情有点牵强结局意料之中;映射现实的同时也还是留有很大的想象力空间,电影还是很好看的

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved