下个路口见dj 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1997

导演: 刘浩辰

剧情介绍

  影片主要讲述身为北漂一员的婷,为坚持自己的梦想努力拼搏,从一名前台成长为行政经理的故事。婷在经历瓶颈期时,依靠汽车之家论坛红人馆网友的支持,成功突破瓶颈,遇见不凡自己的成长故事。婷在大学毕业以后拒绝了回家当老师的安排,倔强地来到北京打拼。但历史专业出身的婷,在找工作的过程中不断碰壁,为了生存下去,无奈只能到餐馆当服务员。两年间,婷先后换了8份工作。之后在一家公司做着最平凡,最基层的前台工作,起初每天工作忙碌而充实,婷始终坚信总有一天生活会变好,能将日记本里记录的一条条旅行路线变成脚下的路,一定会亲眼看一遍照片中定格的风景。终于,公司做出人事调整,在全公司内开展行政专员竞聘,一直犹豫要不要参加竞聘的婷,在汽车之家论坛众多车友的鼓励和支持下,向岗位竞聘全力出发,并获得领导同事的认可和支持,获得了转职为行政专员的机会。成功转职的婷认为新的人生就此开始,却没想真正的挑战才刚到来……

评论:

  • 旁之桃 2小时前 :

    难得一部挂大话西游IP不是为了炒冷饭恰烂钱的,故事写得挺有诚意,虽然许多细节位还是经不起推敲,但在人物塑造和情感发展上还算成功。达叔的戏份只有不到半小时,在他的戏份完结时特意安插了一段闪回,也算导演对他的悼念了。特别得赞一下女主角,实属如今清一色网红脸女星横行下的一股清泉了,能在一部网大中看到如此清新脱俗的女主角相当惊喜(有某些角度看起来还特别像陈慧琳),希望能坚持自己。

  • 卫慧 6小时前 :

    一生所爱和达叔很加分 演员造型还行,就是台词仪态上总觉得有些土气 剧情立意上还不错,一生点灯三世情缘,每个人都可以是齐天大圣,笑点就算了,真的不好笑

  • 力婉君 6小时前 :

    PS 达叔走好

  • 戢雪巧 5小时前 :

    穷得让人心酸,但是故事真的还不错。。。如果有钱好好拍拍就好了,我喜欢这个剧本,多给编剧一颗星

  • 廖山菡 0小时前 :

    不到6分过分了,我觉着挺好,网大里的一股清流。

  • 单涵涤 1小时前 :

    故事逻辑线是完整的

  • 卫建辉 1小时前 :

    作为一个剧本合格,演技在线的电影,我们没有理由给他差评,可惜这里是豆瓣,一个只在乎名气和所谓国际化的地方。

  • 左丘锐智 6小时前 :

    演技尴尬,剧情老套,连摄像都感觉不如抖音短视频。蹭了大IP,就觉得能捞钱吗?

  • 富玉堂 1小时前 :

    剧情不错,看得我还是有些许的感动,就是节奏稍微有点快。看过经典版的大话西游就不要拿来瞎比较了,这又不是续集。给00后,10后一些去看的机会,反正我是推荐的。已经看过无数类似的仙侠片的就不要瞎掺和了,完全没看过大话西游的人看感觉是不一样的。每个时代有每个时代的经典,父辈的经典不一定是晚辈的经典。

  • 年鹏 8小时前 :

    烂就是烂,拿达叔当挡箭牌也没办法改变这一点,仅有的一点点感动,源自于对于青春、达叔和港片的怀念。

  • 允初 2小时前 :

    紫霞看着很舒服真的 笑得好好看 居然是剧版微微里的孟逸然 果然是发型造型耽误美女

  • 公羊和玉 1小时前 :

    看完来打个分,整体质感很不错——摄影、美术、演技和特效比一般网大强很多,而且是达叔遗作,真心推荐一下。

  • 化颀秀 9小时前 :

    超越是不可能了,不过也有一些亮点,最后花絮达叔靠在墙边的画面一出来,不由得感动万分,片尾曲要加分。

  • 斋和颂 5小时前 :

    紫霞的女演员可以。但本片很沉闷,很无聊就是了。

  • 夹谷丹蝶 7小时前 :

    资金有限走网大的路线。让这部缘起节奏拍得太赶,情节上起承转合不太自然,导致角色情绪转变也略显突兀。但整体构思和叙事称得上一部合格的前传,加之本作是达叔最后的荧幕形象,其中一脸宠溺地看着至尊宝,唏嘘不已。P.S.男主是黄轩失散多年的兄弟?【三星半】

  • 千如冬 9小时前 :

    男主长的像绫野刚,女主长的像张茜,导致我看的过程各种出戏(对不起,没有不尊重演员的意思,是我的问题【捂脸】)

  • 子桀 6小时前 :

    吴孟达 网络电影 扮上后的孙悟空造型太丑 还是不行

  • 么雪羽 2小时前 :

    比较成功的续作,剧情打磨得没什么问题,补全了原版的很多细节,女主的表演灵动活泼,比预期好很多,每个人都可以是齐天大圣升华了主题,结尾响起《一生所爱》的时候泪目了。

  • 卫文华 2小时前 :

    这个特效比20年前的还差。好甜的紫霞。。。。

  • 商孤风 9小时前 :

    能看得出来剧组没钱,但是丝毫不影响故事的完整性。演员的演技都不算拉垮,不像是瞎编乱改的网大。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved