明星奴役园全文之杨幂 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 西班牙 2003

导演: 伊能静   

评论:

  • 衡婷美 2小时前 :

    请问这个电影。。有什么。。任何的点好看的除了看看我的吉伦哈尔有没有瘦

  • 良祥 9小时前 :

    把美国人的自大表现的清清楚楚,感觉自己正在做正确的事,结果却一定是坏的,因为方向错了,越努力越要命。且结局还非要给自己脸上贴金,和原版相比,此版意图尤其可恶。演员表演中规中矩。

  • 罕昊硕 4小时前 :

    “Broken people save broken people”. 情节几度紧张到我啃指甲。杰克希伦哈尔的独角戏值得10分满分的10分。

  • 郁欣合 3小时前 :

    看困了 一开始神神叨叨 中间拖拖拉拉 最后 没有最后了 不过限定空间很考验演技 杰克·吉伦哈尔是很过关的

  • 环晓君 4小时前 :

    很喜欢吉伦哈尔,不过看过一次原版,仅有的新奇创意和剧情反转都不存在了,只能说非常一般

  • 马运虹 9小时前 :

    什么叫一流商业片导演,什么叫王牌编剧,什么叫剧情张力,什么叫精湛演技?一个警情呼叫中心办公室,一张办公桌,一部iPhone,一个男人,这片就成了!屏幕上这张帅脸,电话那头的声音,牢牢抓住了观影人的心,Broken people saved broken people,男主最后的醒悟令人唏嘘和欣慰。

  • 锐梦秋 0小时前 :

    键盘与圣母的赞歌,一切皆大欢喜,毕竟灯塔国

  • 泰新梅 7小时前 :

    有趣的故事和形式,有点意料之中的反转,最后阻止艾米丽跳桥那里,表演稍微有点用力过猛

  • 谷梁朗宁 8小时前 :

    浪费了沙漠王子的鼎力演出!故事改编得极其不成功,这种状态还能让他去接电话?而故事结尾却又是合家欢结局,所有的都是正能量在发挥作用。沙漠王子的表演能和霍普金斯的本届奥斯卡获奖小金人之演技相抗衡,可故事太差劲了。

  • 营华清 5小时前 :

    因为看过丹麦原版.没办法肯定要比较,杰克不够克制,所以只看到一个暴躁老哥,真正随时暴发的愤怒没有演出来.气自己害死了一个孩子,气自己失职.伊桑霍克这也太打酱油了吧😂

  • 闭雅诗 4小时前 :

    84/100。在原版的基础上进行了融入美国文化语境的合适嫁接,将这个国家中最见不得光那些黑暗角落有效地插进原本充满悬念性与代入感的故事,将人内心深处积满灰尘的良知放到了光亮下,无情又有情地用罪人的警铃敲响了它尚存的希望。杰克·吉伦哈尔的表演更是为整部电影锦上添花。

  • 睢嘉玉 9小时前 :

    煎熬 愤怒,我看了都产生了这种感觉。演员长达一个半小时的面部表情特写,极其考验演技。另外,伊桑霍克,你在哪里?没看到你啊。

  • 费浩思 1小时前 :

    终于明白为什么感觉如此别扭了,因为这么卖力的表演完全是建立在无源之水无本之木上的,试图放大个人人性性光辉弥合社会不合理造成的族群撕裂,说是野心都算夸它了。

  • 那拉天佑 4小时前 :

    我最近这是什么手气啊……氛围很好,前面一半搞不懂什么事就不想快进,整个故事通过打电话来展开也不让人难受。吐槽:男主在片子里一言不合就开喷,挨喷的有脸人不是胖子就是女人,大家都还好好地哄着他,也许是因为大家都知道他正在艰难时刻?最后男主不仅心碎人救心碎人,还洗心革面重新做人。总之:当白男真好啊。

  • 枫灵 5小时前 :

    小成本电影(吧?)讲得故事不错呀,看了一些评论之后觉得丹麦版应该更超越(或者致郁)一些。

  • 郁承嗣 2小时前 :

    老吉的演技真的好好哦,表情情绪刻画的一流,比原版视觉体验会更丰富,内容上多了一层时代的背景,山火,以及个人情感纠葛。对原版的个人同意真相的情节也做了先后顺序的调整,使剧情以及人物情感铺垫更为合理了!

  • 蔡书慧 4小时前 :

    今年真的佳作好少啊看这个想起上次这位给我印象深刻的片子还是夜行者一查都已是2019年了,当年觉得还ok吧前十都排不进现在想想简直能排进2021观影top3了。。

  • 雅香 4小时前 :

    Broken people save broken people.

  • 鹏林 8小时前 :

    这部电影作为杰克•吉伦哈尔个人表演值得一看,结局一切都定好了,奥利弗还活着,他也承认自己犯的错误,但这看完无法引人长时间深思。

  • 阳星宇 4小时前 :

    老练的福导,精湛的吉伦。因为贴身工作人员感染,他坐一辆Van里11天,全程遥控指挥电影拍摄。前圣塔莫尼卡警局警官任执法顾问。为了迎合美术基调,LAPD ECC置景做了一定艺术化处理,但细节基本没有失实。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved