韩剧复仇母女井全集 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2003

导演: Sanjay Gupta

剧情介绍

  年轻有为的女律师维尔玛突然接到一通电话,声称维尔玛的独生女儿沙娜娅已被绑架,而赎回女儿的条件,是帮一个在押罪犯尼亚兹打赢一场官司,否则将会撕票,维尔玛在警官约翰的暗中帮助下,寻找线索,却不料到牵扯出了一起惊天杀人案,平日柔弱善良的母亲即将开启一场无情的疯狂杀戮。
  本片由生产后复出的印度第一美女艾西瓦娅·雷 Aishwarya Rai,首部复出电影,电影以印度近年闹得沸沸扬扬的强暴案为蓝本,揭露印度政府不作为,数千年种姓制度的弊端,印度社会极端的男女不平等,立在保护更多的女性,避免被暴徒伤害。

评论:

  • 馨梦 0小时前 :

    反倒觉得没有外网传的那么烂

  • 逮鸿祯 8小时前 :

    和毒液2不相上下的烂,这彩蛋都说的什么玩意儿,能不能过下脑子。索尼继续这么搞估计蜘蛛侠的反派宇宙都要被自己玩坏了吧。

  • 肖凝静 9小时前 :

    刨了漫威的标就是每年一抓一大把的烂大街低成本惊悚片。

  • 昝阳华 8小时前 :

    看之前就听说是现象级烂片,看了之后觉得也不是特别烂,就是故事老套到有些无聊。

  • 珠灵 3小时前 :

    影响因子:番茄红素可加重乙

  • 鸿静 0小时前 :

    不是很懂这个角色设定,不就是把德古拉超英化了么。。。属实没啥意思,环境特效刚开始挺亮眼,但翻来覆去都是那些东西。反派巨婴人设,看来莫比亚斯和他维持这么多年的友谊只是为了钱。漫威暗黑起来就看出和DC不是一个维度了。白瞎了莱托和阿霍纳,忽悠我来看这么个片。给少爷加一星吧

  • 静锦 9小时前 :

    水平在线,中规中矩。故事确实比较俗了,剧情没什么新意,但是漫威拍出来的暗黑超级英雄的质感还是在线的,作为一部爆米花片来看还是行的。漫威宇宙又在扩展,风格越来越丰富,期待更多新片上映。

  • 桥清华 6小时前 :

    好,无聊,的,剧情。莱托贡献了正常的演技和超高的颜值与身材,MS的反派也很讨喜,蝙蝠声波感应特效做得不错,很流畅。只有编剧,贡献了选低于水准线的剧情,太拉了,每一段都…………另外蝙蝠脸真的太丑了,正片结尾那个特写都能算恐怖片了吧?女主觉醒真的很 不 合 理,而且那个镜头特别暮光

  • 舒楠 5小时前 :

    莫名其妙的仇恨与和解。马特史密斯不用变身已经够怪物。

  • 松逸雅 8小时前 :

    导演好像只是想拍出来什么动作和特效,对含糊不清的剧情没有多少建树。场景的转换,情节的变化都自带加速,连演员走几步路都要通过剪辑。忽略演员本身演绎,漫威十年的成功难不是吸引了很多出名的演员加盟。但是就近两年几部新作看来,显然太让人失望!

  • 钦代珊 7小时前 :

    2.5;铺垫了50分钟才变身完成,还那么丑。。。

  • 晨振 1小时前 :

    没什么好说的就是难看,老土。心疼杰瑞德莱托这个好演员,每次用心演的商业片都严重扑街。

  • 锐虹雨 6小时前 :

    PS:漫威版真·蝙蝠侠,比起DC那个只有rich的富家子,人家最起码还有超能力好吧。╮(╯▽╰)╭

  • 速鸿云 6小时前 :

    秃鹫都穿来索尼蜘蛛侠了,两代索尼蜘蛛侠外加毒液都穿去mcu英雄无归了,2022年了怎么还有人在撇清关系?两边共享同一个多元宇宙设定,关系不比《哈利波特》和《神奇动物》远,一荣俱荣一损俱损,扑了就是扑了有什么好洗的?还“秃鹫穿越来未经漫威ceo许可”,这么严重的侵权行为索尼没被迪士尼告到破产?大家都看了这么多年超英,角色版权的从属关系一个个都门清,还能聊成这样我也是醉了。

  • 锦弘 5小时前 :

    ???不过最后与蝙蝠齐飞那一幕还是挺帅的,其他的地方感觉像两个智障撕逼...

  • 陶雨泽 6小时前 :

    无聊又老套,15年之前或许还不错。一共没出场几个配角,而且每个人都毫无作用,完全删掉也对剧情毫无影响,这编剧能力简直可悲。另外打了蝙蝠血,衣服就冒同样颜色的烟是什么鬼?

  • 计奇正 6小时前 :

    流沙式的特效与慢动作让人眼前一亮。暗黑博士的双面性是本剧最大的戏剧点。开篇之战对角色身份进行了一个交代,期待后期的多元融合。

  • 楷骏 9小时前 :

    如果结局是男主给自己扎一针解药,那剧情就能升华了。

  • 第五怡然 3小时前 :

    19/5/2022 @ 海運。不算爛,但整個製作老土得以為時光倒流20年…..除了主角外其他角色都是工具人,故事也是完全猜到下一秒會發生甚麼。另外中段堅持不吸人血竟然令我想起況天佑😂

  • 浩琛 0小时前 :

    无论吸血鬼还是蝙蝠“侠” 尽情欣赏Leto的暗夜气质就足够了

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved