剧情介绍

一对黑白警探搭档,出生入死在一起办案,从这个基点出发拍出了一系列影片,由于娱乐性和刺激性兼有,每一部上映后都创下不俗的票房成绩。 白人警察杰克是不按常规办事的拼命三郎型,与老成持重的黑人警察韦斯正好相得益彰。观众不难发现这部影片在拿许多著名影片中的情节和人物当笑料,让人想起《沉默的羔羊》、《大玩家》、《本能》中的某些场影,这当然不是抄袭,而恰恰是一种有意为之的善意调侃。

评论:

  • 彩采 3小时前 :

    从北野武自己写的传记「菊次郎与佐纪」见见他的父母,再从「浅草小子」了解他的师父深见千三郎,大概就能明白为什么他是北野武了。

  • 哈访波 9小时前 :

    喜剧演员时刻都不要忘了诙谐,任何一个时刻,任何地点,在自身的生活中。可以看出北野武有多重视那个时期周围的人对他造成的影响,很尊敬他的老师。给三星是因为这个剧本吧,这个导演是做不来的,才能这个东西,真难啊。

  • 刚舒云 8小时前 :

    好像在度过人生中最璀璨的日子的时候自己总是不自知的,甚至认为那是辛苦的、窘迫的。我们努力逃离的地方,要靠后来的日子不断去追忆。电影拍得远远不及北野武的人生精彩,而那个叫深见的家伙才是真正的浅草小子吧,这个人物算是做成了。

  • 妍茹 8小时前 :

    好莱坞味道过于浓重了 这么讲一个日本传记片 我不是很能接受 难道北野武可以?!我不相信….

  • 储书桃 3小时前 :

    (有点追求的)做喜剧的人肯定都希望去讲点政治、宗教、性什么的吧……可能不存在什么最高级的喜剧,但扮丑是最低级的喜剧,我大大赞同。“不要去讨好观众,要有你来告诉观众,什么才是有趣的。”

  • 卷乐然 3小时前 :

    柳乐优弥不愧影帝,北野武的单眨眼,抽嘴角,歪脖子精髓深得。强行老年北野武仿妆,以及浮夸的劳斯莱斯去上坟有点莫名。大泉洋演的老一辈爱徒弟的师傅把我给哭死。虽然浅草小子的故事内容很熟,不过两个多小时还是太喜欢了。Netflix良心制作,片尾曲配插画很搭。明天就去浅草打卡东洋馆和捕鲸船

  • 敏婧 6小时前 :

    总觉得拍北野武这样的人不能这么常规这么套路,但还是在该哭的点哭了

  • 屈兰芳 1小时前 :

    想起郭德纲说他刚起步说相声的时候,台下几乎没有人,有的观众要去厕所,就要等观众回来,好心酸。

  • 妍沛 0小时前 :

    有点《天堂电影院》的感觉,关于一些东西的消亡,关于热爱,关于更替,关于传承。2021年12月30日,看哭了呀。北野武唱慢歌也很动人呢。

  • 巧春梅 9小时前 :

    实在没想到电影中面瘫的冷面大叔北野武居然是喜剧和漫才出身?!!而且这段传记确实拍的很好,情感表达流畅、细腻而真挚,特别是影片结束前那个时空交错的长镜头和师徒跨越时空的互动,简直是神来之笔!

  • 休山芙 4小时前 :

    又是一部网飞,今年的年度十佳几乎被网飞垄断,讲的是北野武青年在浅草做学徒时期的故事,最后一段长镜头朝花夕拾,透过影像青年老年北野武互相张望,很是感动。推荐大家看一部同样题材的日剧《火花》。

  • 业迎夏 1小时前 :

    也算半部歌舞片。

  • 敖羡丽 2小时前 :

    电视冲击下,喜剧人的奋进和辛酸。逗笑的段子里满是眼泪,师徒情青春恋也都是传统的。艺术手法很合我的口味,所以给了五星。推荐一下。

  • 弘春蕾 6小时前 :

    我们是谐星,笨蛋!我们逗你笑,不是被你笑!去告诉观众什么才是有趣的!从剧场,短剧,漫才到电视,《菊次郎的夏天》里阿武还在跳踢踏舞呢!!!!

  • 昌森丽 4小时前 :

    讲师徒情谊的部分最好,镜头语言克制内敛,也不过分煽情。唯独门胁麦饰演的“女主角”(?)故事线感觉很多余,就算拿掉也毫不影响。

  • 于雅美 9小时前 :

    日本电影不刻意煽情,认真地把发生过的事情记叙出来,它浓缩了人生的大道理,是在向我们讲述生活。

  • 尉迟山槐 8小时前 :

    真好...北野武大爷青春时代热血(创业)期的故事,连后来出轨离婚都那么干脆,净身出户,200亿日元(12亿+RMB)说给就给...了结发前妻,都70岁多了的老混蛋,还是有底气啊~这样的人还是太少了。

  • 塔丹寒 9小时前 :

    喜剧演员时刻都不要忘了诙谐,任何一个时刻,任何地点,在自身的生活中。可以看出北野武有多重视那个时期周围的人对他造成的影响,很尊敬他的老师。给三星是因为这个剧本吧,这个导演是做不来的,才能这个东西,真难啊。

  • 御若云 2小时前 :

    柳乐优弥表演时模仿得真像啊,那种用后部发音的气声。他跳踢踏舞时笑起来和小时候简直一模一样,真神奇。

  • 岳帅灵凡 7小时前 :

    -0.5 太平稳了 整个风格甚至刻意了...

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved