汤先生为国争光维多利亚 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2009

导演: 塞巴斯蒂安·施普尔

剧情介绍

  维多利亚,一个西班牙女孩,独自在柏林的夜店里狂欢她在夜店外认识了四个混混并迅速与他们打得火热,维多利亚更是与其中一个叫Sonne的男子一见钟情,两人借口脱离团队独自相处。就在两情相悦感情升温之际,两人却被Sonne的三个朋友打断了,因为对于Sonne的朋友们来说,这一晚还有更重要的事要做:还一个黑帮老大的人情债。可问题是,四个混混中有一人已经醉的不省人事,而他们急需第四个人来当驾驶员,在凌晨四点的柏林街头,Sonne和他的朋友们只能向维多利亚提出这个不情之请。于是本来是一个夜晚的浪漫邂逅,就这样突然变成了一场致命的犯罪。

评论:

  • 妍格 4小时前 :

    这个卡司着实不舍得给两星,但又说不出什么好话来,🤷🏼‍♀️

  • 周慕山 3小时前 :

    鱼叔的出场成最大亮点。为匿名举报兴师动众,不悬吗?

  • 弦柏 3小时前 :

    比上一部来说难看了不少,整个故事错综复杂,人物关系很混乱,而且故事情节也没有讲好,最后的真相也是很让人无语,凶手的作案动机也是非常之迷惑,站不住脚。而整体故事也是比较拖沓,特别是木村大叔两段跳舞的片段不明白为什么会存在,对推动剧情也没有任何作用。长泽雅美的女主完全沦为了花瓶角色,而且也比较讨人嫌。整体来说,故弄玄虚,只追求表面功夫而故事本身并没有好好打磨,有些失望。

  • 夏侯冷荷 2小时前 :

    依旧是布达佩斯饭店镜头梗,这个饭店风水不是很好。

  • 卫镫鸿 7小时前 :

    不是剧情配不上华丽的阵容,原著就是如此的,不过还是要感叹一句麻生久美子真的很适合这角色!

  • 丙尔槐 2小时前 :

    时长过长,充斥了大段文戏加回忆。没有绝对的反派,打戏不精彩。终极拷问也不深入。狼家两兄弟在这里都爱上了瑟曦。

  • 丁俊风 3小时前 :

    天呐,出场人物好多,人物关系好复杂(_ _)

  • 惠映天 7小时前 :

    这一部没先看小说,记得第一部里,特别是原著,突出小日向文世的神探本领,这一部似乎弱化了很多,后面补下小说吧。严重怀疑东野圭吾本系列就是推销日式酒店和日式服务的文化。

  • 京悦媛 1小时前 :

    看过书,只记得手表有玄机,别的忘得干干净净,还跟第一部记混了。这样看起来反而轻松一点。最不明白的是这部的镜头风格,非常怪异。小日向文世真可爱呀!

  • 初云 7小时前 :

    故事一般,出场演员好牛👍大神跳舞好有魅力,女演员除了长泽雅美,都是看起来不简单的那一挂,没一个好惹的哈哈哈哈哈哈哈哈哈😂

  • 党凌春 5小时前 :

    去年9月日本上映开始期待着…今年3月16发售蓝光和DVD有了生肉汁源 4月3日追新番字幕组做了熟肉

  • 信夜春 6小时前 :

    上部已经够无聊,这部尤甚,推理部分一塌糊涂,又没啥真正的CP故事,绝对让人昏昏欲睡,木村和长泽也救不回来……

  • 乐依薇 4小时前 :

    算不上精彩,带着对前作的回忆看吧!男女主毕竟都没换啊!

  • 建翰林 4小时前 :

    太傻逼了,从故事到拍摄到演技。PS:如果我住酒店的时候,酒店工作人员协助其他客人送我礼物或者邀请我见面,我只会想投诉+报警。

  • 彩彩 7小时前 :

    推理也比较弱,长泽雅美也不犯二,只能三星

  • 弘春蕾 4小时前 :

    1.我他妈这一部终于看到秋刀鱼在哪了(再不看到我是瞎了可能)2.剧本一如既往东野圭吾味儿(非褒义)3.甜心跟木拓在这部终于有了西皮感,可喜可贺,可喜可贺!4.你们真就找青木美沙子来演个尸体啊。。。5.麻生姐姐好美

  • 俞良骥 8小时前 :

    # 【Masquerade Hotel】续集,"警察卧底酒店"的磨合过程相对更迅速,更直接切入的案件和悬疑比上部更聚焦,支线悬疑也更加围绕主线案情,"举报人和凶手"和"杀人方式"等推理点的逐步揭开有推理趣味。

  • 凡弦 5小时前 :

    最不舒服的是男性客人让女主帮忙约另一位女性客人单独见面,女主竟然答应了……不管酒店工作人员后续安排的有多妥当,但入住你家酒店,享受私人空间的时候,真的不需要酒店自以为是给客人安排和陌生人的见面,而且到底有没有考虑过女客人本身的意愿和客人的安全问题?我只能翻白眼。除此之外的话,电影剧本本身依旧比较寡淡无味,悬疑推理案件无聊没意思就是不及格。

  • 夏高扬 1小时前 :

    没有案子可以不要硬拍第二部,没有必要让木村拓哉跳舞可以不要跳

  • 卫昊 4小时前 :

    上部已经够无聊,这部尤甚,推理部分一塌糊涂,又没啥真正的CP故事,绝对让人昏昏欲睡,木村和长泽也救不回来……

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved