剧情介绍

  “竖锯”约翰•克莱默(Tobin Bell 饰)肉体虽死,但精神长存。这一次,某医疗保险公司的老总威廉•伊斯顿(Peter Outerbridge 饰)成为他狩猎和考验的目标。威廉贪婪狡诈,他发明了一套医保的计算公式,同时凭借爪牙的协助,成功向无数病入膏肓的人们拒保,从中赚取黑心钱财。然而他没有想到,自己有朝一日也要将生命的决定权交与别人手中。他必须按照“竖锯”的游戏规则,小心翼翼寻找逃生之路。
  另一方面,约翰门徒之一马克•霍夫曼(Costas Mandylor 饰)成功害死警官斯特朗,并试图将警方的注意力引到斯特朗身上来。然而种种迹象早已令同侪对马克的身份产生怀疑,他的身份即将被揭穿,而他违背约翰精神的暴力之路也慢慢走向尽头……

评论:

  • 丽旭 4小时前 :

    众星捧月,历代蜘蛛侠没有的待遇,希望后面没有客串,小蜘蛛和荷兰弟也能独立撑起这个系列(主题公园归类没啥不妥,主题公园也是人民群众喜闻乐见的一种形式吧,movie和film都是必需品啊

  • 兰鸿羽 5小时前 :

    猎奇味道稍重,看到后面实在是审“美”疲劳了。创造出这个世界的神,的的确确只可能是个疯子。

  • 天辰锟 7小时前 :

    唉,有点一言难尽。太圣母了,但是后半段情怀又拉满。

  • 佑中 9小时前 :

    现在的反派,已经不愿意乖乖当个恶人被好人揍了。充满说教意味。并且开场那会儿,蜘蛛侠都拍了这么多部了,还毫无成长,一定要搞个毫无成长的开头,再到结尾成长。那拍这么多部干嘛。要拍这个蜘蛛侠怎么怎么有道德,设计这个剧情也完全没有必要,看起来倒像是给奇异博士做配。除此之外都还可以,打斗什么的,后悔不能在电影院看,加菲和托比Gay里Gay气的。

  • 巨令雪 4小时前 :

    马达对话笑哭死

  • 乜晓桐 2小时前 :

    蜘蛛小子强渡自绝之人,性感梅姨无辜命丧黄泉。

  • 婷曦 8小时前 :

    一定是我这辈子看过最酷的片子了,里面混进去的普京日川普乐死我了

  • 单于欣愉 6小时前 :

    其實看完電影有點失落,這部電影想做的太多,但是所有東西都不那麼到位。尤其是Peter和MJ的感情線,完全支撐不起來。就連Amazing的Spider Man救了MJ都感動過Peter和MJ分別的時刻。感情不是說煽情音樂和唯美鏡頭就能疊加的,他需要的是經營。最後電影就是食之無味去只可惜的,好像很有趣但是說不出哪裡好的電影。

  • 公西嘉怡 2小时前 :

    早早被剧透,新鲜感失去,试想,如果在电影院里看到托比和加菲登场,我们也会欢呼的。

  • 所韶容 9小时前 :

    只有情怀,没有深度,一切都显得刻意,在两代蜘蛛侠面前荷兰弟版蜘蛛侠真的不够看

  • 寒馨 2小时前 :

    这么多年过去了,荷兰弟版的蜘蛛侠还是不明白“能力越大,责任越大”这个人生信条,遇到困难最先想到的去找别人帮忙而不是自己尝试解决,永远拿“还是个孩子”这套说辞开脱,漫威塑造了一个毫无成长经历的男宝英雄,三星完全是给托比、加菲和反派们的情怀分

  • 剑晨轩 4小时前 :

    少年蜘蛛侠之烦恼,修补一些错误,又弥补一些错误,然后想办法再重新来过,内核主题还是不错的,但是硬要把疫情时代的“重振心态”强加进治愈反派的情节里,就显得有点愚蠢。

  • 习芳芳 4小时前 :

    6分。这部算是那种典型的我不知道在看什么,但我就是不明觉厉的作品。但是太多的隐喻掺杂到一起,给普通观众的观感并不是很好,甚至还有点不适。特别是第一个士兵的部分,太过晦涩难懂了,看得不舒服。相比之下还是第二个士兵更贴近实际一些,战争爆炸等等起码还是我们能够理解的内容。这片子肯定也是那种评价二极化的作品吧~~~

  • 前含双 1小时前 :

    相比前两部其实更喜欢这部,MCU版蜘蛛侠终于暴露了他的dark side,也是我一直以来理解的蜘蛛侠故事特点。它的底色一直是黑色,却涂了发光的彩色涂料。短暂的是胜利和快乐,永恒的是失去和痛苦。你必须做你认为正确的事,但永远不会有好的结果。

  • 彩瑶 1小时前 :

    青春校园奇幻电影,听话痨彼得·帕克连珠嘴炮

  • 屈思卉 3小时前 :

    真的好難看,怎麽能有這麽難看的蜘蛛俠。。。而且價值觀真的,好奇怪。。。

  • 卫昱伦 1小时前 :

  • 敏雪 8小时前 :

    我简直佩服蜘蛛侠影迷可以记得那么多年前的剧情

  • 怡淑 1小时前 :

    看到2代飞身接住MJ时的表情,突然感觉很伤感,那一刻他应该既开心又难过吧,开心的是这一次他终于接到了,难过的是眼前的这个人却不是格温……

  • 丽帆 0小时前 :

    槽点过多,一星给加菲一星给托比和死的毫无疑义的梅姨,远离漫威电影

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved