山东农业大学园艺学院 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 2016

导演: 权衡 吴寒 张妙

剧情介绍

  《青春艺能学院》是一档新概念益智游戏互动节目。节目以挖掘、锻炼训练生们的益智能力为目的,设置才艺展示、游戏互动等环节,培养和提升训练生们不同的益智能力。

评论:

  • 高怜珊 8小时前 :

    Turn 30 in 1990

  • 曾雅琴 4小时前 :

    【3.0】观影最大的障碍在于,这个传记片主人公的心路历程和生平事迹于我而言毫无吸引力,所以LMM给再多花哨的歌舞剧表演形式也是白费力气。

  • 骞晨 9小时前 :

    希望大家不要给自己太多压力

  • 雅倩 5小时前 :

    真特么无语,这么久没看,找了这样一部电影,舞蹈片看过很多,这么垃圾的电影也是第一次看,真浪费了这么出色的卡司 FK

  • 欢婧 4小时前 :

    7.5分。原本以为既然是介绍Jonathan Larson,那就应该介绍他创作《吉屋出租》,并且在公演前不就骤然离世的故事。没想到电影并没有选择这段,而是直接用了他自传性质的剧本直接改编。好的地方在于真情真性,加菲扮演这样一个略有神经质的角色还是挺搭的,坏处就是整个故事你刻意随便放在任何一个落魄追梦人的身上,并没有太多的独创性。整体而言我还是挺喜欢的,主要还是歌曲的关系吧,尽管口水,但还是很对我胃口啊~~~

  • 籍灵阳 5小时前 :

    百老汇音乐剧这玩意应该是西方戏剧文化的衍变产物,看不懂,不过豆瓣分数一直都超高,大概有一些流行的附魅因素。

  • 晁凝然 9小时前 :

    今年看过的新片里面还算好看的,但是比起其他同类型的片子感觉还差了那么一点激情澎湃的元素,可能是因为我真的不喜欢Andrew Garfiled的长相吧,尤其是嘴巴......

  • 泉开朗 8小时前 :

    都说有压力才有动力

  • 普良骏 7小时前 :

    压力来自于自己和别人比较

  • 称嘉颖 3小时前 :

    我有很重要的事情没做,有谈话未完成,但我选择先把咖啡端上桌。

  • 雀幻翠 3小时前 :

    人物故事层次相对简单 音乐还好 视听比较商业类型

  • 犁羽彤 2小时前 :

    这不比《安妮特》好看好听,也更写实走心。鲍勃·福斯拍《伦尼的故事》,林曼努尔拍“乔纳森·拉森的故事”,一种惺惺相惜和自况,还有本片从叙述到剪辑借鉴前者颇多。

  • 材驰 7小时前 :

    加菲的演技实在是一百分 但是剧作的节奏差些火候 观感并不上乘 似乎面面俱到 但也导致笔墨太散 缺少一锤定音的高潮

  • 颛孙白枫 2小时前 :

    林聚聚在电影里铺了很好的一段路。他没有试图进入音乐剧改编电影的怪圈,而是运用自己作为音乐剧作人的力量,把电影改编成了音乐剧。我看了很多音乐电影,多是用夸张和戏剧化的视觉表现去扩展音乐剧被舞台限制的想象力。但林聚聚一直把重心放在TTB上,放在乔纳森自己所讲述的故事上。我的感觉是花了两个小时看了一部新视角的TTB音乐剧。这种模式是我第一次见,也让我感觉特别新奇。

  • 薇梅 0小时前 :

    大型MV,情感和人物升华靠生拔。大概我太庸俗了,欣赏不了(我也很无奈啊)

  • 汉芳泽 5小时前 :

    对加菲刮目相看,他竟然把JL演活了,让我看到一个苦苦挣扎的天才的喜怒哀乐。Larson到死都没有看到自己的大作搬上百老汇的舞台,但是他的Rent改写了百老汇音乐剧的历史,也是当年我大学时期一群志同道合好友的精神激励。Lin-Manuel复原了当年Larson表演Tick Tick Boom的场景,表演与现实交织,以一种现代音乐剧电影不浮夸的风格将大时代与小人生的冲撞表现得不动声色。我不是一个会被情怀拐骗的观众,这绝对是一部可以成为经典的音乐剧电影。

  • 零多思 0小时前 :

    蛮好看的,音乐都很好听,最喜欢的居然是从正片里删掉的那首《green green dress》(笑)。片子在好的时候像是优质的音乐剧改编电影,露怯的时候又太像电影化程度不高的MV串烧。加菲的表演好的时候能给予角色独特的魅力,过火的时候又太用力过猛,确实蛮二傻子。这个电影比某几部乏味的片子更值得奥斯卡最佳影片提名。我个人给不出四星的原因在于,这片在立意上,依旧是“美国梦”主题创作的一个翻版,没有更多的深度。

  • 燕畅然 6小时前 :

    音乐剧中剧~用音乐剧的形式串起这部音乐剧被创作出来的过程和讲述了剧作家的生平。安德鲁的表演和全片的歌曲都好,他和Mike的友情那里看哭了

  • 辰祥 5小时前 :

    诙谐向歌舞片,故事拍的一般,吹的人醉翁之意不在酒

  • 韩浩旷 8小时前 :

    梦想与爱情,配上音乐是绝佳的组合。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved