剧情介绍

  该剧通过上海飞云公司总经理潘树德一家祖孙三代人生活与事业的故事,通过中德合资飞云汽车工业公司这一改革开放和对外经济合作的典范,浓缩和概括了中国汽车工业五十年来,从无到有,从第一辆手敲“红旗牌”轿车到今日汽车工业的辉煌腾达所经历的艰辛与阵痛,展现了汽车人开放搞活和迎接机遇与挑战的勇气与自信,同时折射出整个中国经济正在进行的走向国际与世界经济接轨的空前大跨越。
  《汽车城》绝不仅仅是一般意义上的工业题材。它所涵盖的内容,它所展示的人情、人性,足以突破该题材的局限性;它所涉猎的领域,它所探索和沉思的“题目”的广度和深度,足以摆脱故事表象的束缚。《汽车城》以它独特的艺术魅力,展现了中国工业现代化进程中的坎坎坷坷与风风雨雨,展现了市场经济与计划经济的矛盾、传统思想与现代理念的矛盾、科学与愚昧的矛盾、创新与守旧的矛盾、政治与经济的矛盾、民族文化与西方文化的矛盾、爱与恨的矛盾等。

评论:

  • 源好慕 2小时前 :

    (片中的朋友们聚会时的感觉真好, 我也要加油啦, 向着拥有这样的一群朋友们的方向飞奔而去吧

  • 束以晴 8小时前 :

    冲这阵容再给一星,都是我喜欢的演员,老李时隔多年又当上了hotel king,好一个霸道总裁爱上我。小姜又演憨憨,头卡窗子那段好笑,我都没看出来光洙演经纪人,瞅了半天才反应过来,志旼欧尼好漂酿,剧情不算新颖,一家酒店里不同的人身上发生的关于跨年的感情小故事,当个跨年电影看还行。

  • 枫弘 5小时前 :

    (ಥ_ಥ)

  • 郎山槐 7小时前 :

    林允儿怎么这么漂亮 她一出来简直整个人都在发光 故事支离破碎的 可惜了这么好的演员阵容 不过新年看看还行 挺应景的

  • 韦运 3小时前 :

    这算是翻牌真爱至上么 看在这么多熟面孔的份上

  • 訾炳君 7小时前 :

    一年至少需要一部这样的爆米花电影来增加点生活的甜度。以及,光洙戏份太少了!!

  • 楠婧 4小时前 :

    我是基娅拉和达利欧的cp粉!哈哈哈哈他们两个的火花真的有意思!

  • 祁瀚林 3小时前 :

    叙事方法新颖,灵魂伴侣的结论也精辟,不失为一部有趣的电影。

  • 越蕊珠 1小时前 :

    我真的对这种圣诞新年合家欢剧情百看不腻 本来就只是为了看颜的竟还能在姜河那林允儿那part掉眼泪也是略惊喜

  • 甘雅美 4小时前 :

    看来这个世界只有谈对象才完美?

  • 沃溪蓝 8小时前 :

    我觉得是一部很好的片子,不明白评论区为什么有那么多吐槽烂片,看这部片子前我处于情绪波动大+隔离抑郁+感情纠葛期,导演通过四个人的不同搭配方式和她们经历事不同应对方式,让我感受到了导演的用心,几乎包含了所有比较常见的一些情侣间的事件,电影剧情切换也比较有新意,努力克服脸盲后,我被治愈了,我最大的感受就是在面对同一件事情时人们对待的方式和态度才是至关重要,虽然有些时候开端不是特别完美,但两个人共同目标和处理方式才是最重要的,像结尾苹果理论一样,这时候对于我之前一直坚持灵魂伴侣说辞的人来说其实这不是那么重要的点了,我觉得是一部很好的片子,导演通过这样的故事手法来让人感受到的深意,可谓是用心良苦呀,让人充满能量的片子也不是简单的鸡汤文学,爆米花激情电影,挺喜欢这类哲思类片子,希望多一些或推荐类似电影

  • 闻人安晏 4小时前 :

    “重要的不是找到你的灵魂伴侣,而是找到一个灵魂伴侣。”

  • 良梓 4小时前 :

    突然想起很多年前的那档台湾综艺节目,雅倩你猜你猜你猜猜猜。

  • 晁雁露 4小时前 :

    好多地方好像真爱至上。歌真的都好难听,就老年组那对还挺动人的。金英光真的太帅了,就是胖了点,发型显脸大。李光洙是有演技的。姜河那太可爱了,胖了不少。韩智敏真的好漂亮,弟弟也好帅。到底是谁在捧元真儿,演技太差了,连个拼盘电影都撑不起来,五番戏份比谁都多!林允儿出来有五分钟吗?这就是诈骗啊!

  • 龙锐智 5小时前 :

    虽然好像有些无趣,且喜欢的部分的戏份比重不多,那也四星

  • 计奇正 4小时前 :

    帅哥美女在好看的地方swtich partner算是partofmyfantasy

  • 钊锟 9小时前 :

    冲卡司去的。结果太过无聊和凌乱看到一半弃。

  • 素令婧 0小时前 :

    无脑暖暖小电影,看完就觉得全世界除了我都很幸福hhh

  • 门开宇 9小时前 :

    其实讲的有点点混乱 同样的场景衣服 突然就换了伴侣 换了另一种可能229

  • 问芸茗 0小时前 :

    和《假日暖洋洋》剧情类似,失意之人在跨年之际,得到了好的转变,只能说无巧不成戏,真实的往往事与愿违,残酷得很。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved