混社会之浴火重生免费 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 印度 2011

导演: 郭静纯   

评论:

  • 卫擎哲 6小时前 :

    过满的情绪与表演先行于故事,加之故事本身十分之平,于是产生了非常割裂的感受

  • 成景曜 1小时前 :

    就看着拉雷恩在做着只有苦劳的徒劳尝试,但谁让咱是小K的老公团成员呢,还是无论如何要加一星的......

  • 公冶烨伟 5小时前 :

    整部电影最可爱的地方就是女王的柯基还有他们打猎的时候那一群鸡毛

  • 寿凌蝶 8小时前 :

    对戴妃了解不够,不过影片为了制造冲突只选取其对家族的回望来与对皇室的抗争做对比,还是有些不尽如人意。如蒙上一层迷雾般低对比度的画面,大概是戴妃的真实内心世界了吧。

  • 张简昆明 5小时前 :

    聚焦短短两三天的圣诞节皇家聚首,开头的迷路、破烂的外套、床头的安妮传记、脖颈的珍珠项链,情绪一直都在压抑,在潜藏,在爆发。相比流水账式的传记电影,这部反而以更加隐晦有效的方式展现出了皇室的枷锁与压抑、戴安娜的无奈与抑郁,精准无比的构图、配乐与表演更表现出了类似《闪灵》一般的沉寂与惊悚。拉雷恩在结尾给了戴安娜解脱,却又在最后一幕预示了这位天使终将折翼,留下无限慨叹。4星。

  • 彦洁 9小时前 :

    小K是美的身材也好但不像王冠里有戴安娜的感觉 很期待下一季高妹演的戴安娜是啥样子 女王的柯基可爱的

  • 卫国龙 0小时前 :

    稻草人穿她爸的衣服?她爹是伯爵啊。

  • 实子悦 4小时前 :

    3.5/5,KS其实演的还挺还原的,黛安娜的绝望与反叛,同时兼具母爱,整个片子的牢笼感特别明显,也是拜无处不在的管弦乐所赐,看的时候让人想起了小岛惊魂,另都铎王朝作为我的启蒙英剧,我实在没get到安妮博林给黛安娜带来的启示这个点,要是学安妮的手腕,哪还有卡米拉什么事啊,这种只提到某个点的思路就很师夷长技,嗯,不过本片聚焦三天的拍法还是要比梅艳芳这种ppt电影要高级多了,但是多场戏都压在那个鸟身上还是有点太明了~~~

  • 兆聪慧 5小时前 :

    我K美得让我每一帧都想截屏,到这年头都还在嘲她演技的人可以闭嘴了。但是整个片子节奏很奇怪,收音也听着不舒服。

  • 斌暄 4小时前 :

    借題發揮的私人電影,可以叫史賓賽小姐的發瘋情事,可是我好共情,4.5顆星

  • 乔新雨 1小时前 :

    Diana:Shocked. 华服魅影,弦歌仙乐,珍馐美馔,遮不掉颤抖的神经苍白的面庞。如果在逃公主是你的本命,就把阆苑仙葩的所有一切都抛给稻草人。小K最迷人的一次情绪表演。

  • 仉博文 9小时前 :

    Kristen Stewart时装秀,香奈儿成最大赢家。

  • 惠鸿熙 5小时前 :

    “They want you to survive. As the person you were when you first came here ten years ago.” “And I hope that wild horse was never tamed.”

  • 优香 5小时前 :

    且不说王冠珠玉在前,并不是每个观众都熟读并背诵英国皇家那些事儿的好吗?上来就指望观众共情是不是太贪心了/色调好舒服

  • 完颜雪萍 2小时前 :

    但最后出逃一段就处理得草率了,攒起来的气氛一泄如注,觉醒奔向自由是可以,但大可不必放任这样随意的处理。

  • 典映冬 1小时前 :

    and the king chopped off her head because he met another woman

  • 宰父运鸿 0小时前 :

    主题先行,倾向明显,影响电影深度发展。太平时代个性追求优先还是居安思危责任第一?两种价值观的冲突并不能以自由的王妃冲破保守的王室的简单评判分出是非曲直的,也应仔细倾听电影中女王与那个侍从官员的立场么。

  • 怀巧兰 6小时前 :

    展现情绪可以不必那么白描,雉鸡的自喻、对王妃传记的抵制、拒绝出席晚宴以及无尽的含泪侧颜,但抽离掉白描之后似乎Diana这个人就已经空了,建议学习《蓝白红三部曲之蓝》来看看如何拍摄忧郁与压抑。当然,唯一一处超常发挥就是撕扯珍珠项链时伴着音乐的记忆蒙太奇;另外,全片音乐都非常好听。

  • 吉裕 0小时前 :

    封建社会真的擅长吃人,especially in吃女人。令人惊讶的是评论区里对戴妃和女演员的情绪要求,你们这样也是在要求她做你们想要的那个人,这样和the👑有什么区别我看不出来。

  • 博谛 3小时前 :

    感觉好混乱,真的能提名就不错了 赔率第一,我有点看不懂

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved