sop 伦理申请 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 中国 2012

导演: 于娜   

评论:

  • 璐优 4小时前 :

    作为一个常年剪微课视频写镜号的人来说,看文保保的电影极度舒适,可以说没有一秒废镜头。大爱这个故事,把人压到绝境,最后凭借个人魅力带领团队坚持到奇迹来临,愿每个人身上都能发生这样的奇迹

  • 良骏 0小时前 :

    做好电影容易,做好人很难,现实中可遇不到这么多好人。

  • 桃彩 4小时前 :

    拍的真好啊~演的真好啊~易烊千玺的演技又升级了,一些细微的感情抓的尤其好,为了妹妹好拼,二十岁又是孩子又是新大人,现实随时让人崩溃但在妹妹面前又要坚强,彤彤也好懂事。作为当年的新深圳敢拼敢做第一个吃螃蟹的人,虽然是不得已的选择,但好在最后成功了(T_T)

  • 澄起运 4小时前 :

    为了后辈再无战争,我们的英雄付出了太多,逝去的英雄们,祖国等您们回家!!!

  • 曦枫 1小时前 :

    说起万里野孩子形象,其实挺难的。平时的四字弟弟是内敛的,一举一动是得体大方的。突然放松肢体,成为一个混不吝的野小子竟也没有一点违和感。

  • 桐代灵 2小时前 :

    第一次在大年初一一早来看首映,特别值得。虽然生活总有意想不到的坎坷,但因为有亲人,有朋友,有团队,只要精神不倒,办法总比困难多的多。大男孩,一如既往的超乎想象,特别棒。

  • 逸震 8小时前 :

    四字弟弟好帅 好酷 好绝!

  • 秋寄云 5小时前 :

    七零后观影全程泪目,谁家的儿子谁家的父亲,前赴后继冲锋在枪林弹雨!永远铭记为保家卫国付出鲜血和生命的人们!

  • 漆灵雨 8小时前 :

    一个狠而又幸运的人的故事,其实希望最后没有什么CEO的…

  • 狂格菲 6小时前 :

    2022春节档四海bad ending这部必须happy ending啊? 中间感觉在重复放,现实可能暴雨交不起租就结束了

  • 静婷 4小时前 :

    怎么会有四字这样没有短板的人?小女孩也演得极好。但这可能是一个没有经历过类似奋斗的人才会给高分的故事,因为经历过就知道人很难这么幸运。

  • 琴静槐 2小时前 :

    我们每个努力生活的人都是笨小孩,新年一起期待和创造奇迹🎇

  • 鑫楠 3小时前 :

    如果你不曾创业,你也肯定能感受到他们传达出来的人与人之间的相濡以沫。那个妹妹的小女孩儿,真的好可爱呀,心都化了,她真的就是要天上的星星,我也想摘给她,铁血直男怎么会不爱女儿呢。

  • 欣福 5小时前 :

    制作真的没得说,但故事差强人意,人物塑造上也有点太主角光环bug了,有些硬煽情的桥段,催泪意图太明显。作为总决战的第二场战斗,精彩程度比第一场差太多了。说实话,这种主观视角爱国催泪片看多了,更好奇真实的历史到底是如何。

  • 珍彦 8小时前 :

    我朝的战争戏总是这种飞机大炮噼里啪啦乱打一通,再辅以将士们壮烈牺牲的催泪场面。有时候展现战争的残酷不一定非得这样。

  • 满承悦 5小时前 :

    三星半。确实有着一眼看到头的叙事套路,但是考虑到肩负着城市的宣传任务,可以理解。不过就在固定好的方向里拍出良好的观感也不是特别简单的事,这样的商业片肯定会结局美好,但该有的危机叙事也按照节奏有条不紊的分配,紧张感一点也不少。虽然有着类似《十一罗汉》式的任务小队的人物配置,不过这次这些帮手们没有功能性,全是普通人反倒是更拉近观众感受电影的距离。现在的社会环境里,过去的奋斗叙事不仅失去往日荣光还在承担着一定风险,所以文牧野在电影里也尽可能弱化成功学的带来的颠覆性改变,并在过程里用景别镜头展现空间和人的对照以此表明自己并非视而不见,即使最后的结局还是会回到既定路线。但是我并不觉得这有什么大问题,毕竟这样的奋斗比在咖啡馆面包店里摆弄电脑,操着洋泾浜、玩数字游戏搞金融套利有意义有价值的多。

  • 闻白雪 2小时前 :

    这种片子最考验人性,你心中尊重历史事件背后的意义,自然就会有情怀加分,如果你心中无国界,非要与其他国家战争片做对比,那自然就会觉得片子有些俗,所以你是个怎样的人?

  • 穰天工 1小时前 :

    能在每部作品看到到千玺的进步,为他开心😁。剧情方面由于煽情点太多,滥用感人音效导致中期节奏稍显拖沓,剧情走向也能猜出七七八八。

  • 生怀莲 6小时前 :

    不喜欢战争片但今年国庆竟然去看了三个小时的战争片,没啥剧情但最后雷公开着信号弹车牺牲时还是感动了,致敬历史致敬英雄!!

  • 步良工 8小时前 :

    也就是还行吧,关注现实但太过毒鸡汤,感觉像是一部春节献礼的命题作文,看了导演的这部电影,也就是一部电影,离开表达,导演也不是导神。哈哈哈

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved