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评分:
9.0 推荐

分类: 战争片 港台 1997

导演: 吴秀波   

评论:

  • 区迎南 5小时前 :

    其实故事是有点cliche的,但陀螺的哥特审美又一次占了上风。

  • 弭凝竹 2小时前 :

    我怎么感觉这要是在中国,这老板真是无敌的好老板,这些员工才全是刁民,呵呵

  • 堵子明 4小时前 :

    成功靠实力,运气,机会,等等等等,很多东西,失败只靠欲壑难填

  • 卫铮 8小时前 :

    这种暗黑风格很容易让人迷幻,前半截稍微有些拖沓,但故事完成度很高,想来也是如此,人到了此处,自然就会迷失,塔罗预言一般。

  • 卫炅宽 8小时前 :

    三星半。時代視覺元素行先,前半馬戲大觀園戲份比後半「戲肉」好,不過結局力度頗強—而這是因為前半的舖墊而觸發的劇力。

  • 哀梓欣 5小时前 :

    结尾:-你知道什么是怪人吗?-知道。我生来就是干这个的。

  • 堂映安 8小时前 :

    受不了Bradley Cooper这个油嘴滑舌本油,前段clut马戏团的情节加一星

  • 岳虹颖 3小时前 :

    因为评分比较低所以期待不大,但是居然看完觉得很惊喜。确实时长是短板,很多地方可以精简缩到两个小时的。导演本人因为太爱自己的场景设计和服化道,所以镜头都给的很长很久而且拉的很远,导致节奏感觉缓慢。但是水形物语和潘神的迷宫都是差不多的表达,不能因为这个是crime thriller就硬要求人家快节奏。喜欢guillermo del toro的人应该不会觉得不喜欢。

  • 哈访波 2小时前 :

    AMC 没看过老版的,故事节奏很差,导致两个半小时让我觉得过于拖沓,毫无必要;马戏团真没必要着墨这么多,和后面的故事发展有很大的割裂感。其他方面都很好,有点可惜。好莱坞大概真的拍无可拍了,不是炒冷饭就是炒冷饭,还炒不好,食之无味。

  • 乙阳荣 8小时前 :

    精神分析大战读心术,结论:还是得看塔罗牌的。毛骨悚然的浪漫。

  • 侠盛 2小时前 :

    期待过高以至于有点失望,不过这顶级的服化道倒是很棒

  • 斋怀曼 2小时前 :

    我怎么感觉这要是在中国,这老板真是无敌的好老板,这些员工才全是刁民,呵呵

  • 原蔓菁 3小时前 :

    兜兜转转,还是成为了笼子里的人

  • 孛怜雪 4小时前 :

    看后让我不适的电影,不能说不好,但只能给还行,因为。。。真的不适。

  • 伍碧白 8小时前 :

    Mister, I was born for it.

  • 占睿姿 9小时前 :

    观感还不错,演员们的演技都在线,剧情也颇有亮点,特别是第一幕在马戏团的戏成功拍出了西方老式的神话般的诡秘感。但虽说是翻拍,这种故事放到现在显得比较过时,我更倾向于大改会比较好。马戏团和城市之间的转换稍微有些割裂,全片的节奏也很拖沓,铺垫得太详细太冗长了,完全没有必要凑两个半小时,导致直到最后半个小时节奏开始滚动起来以后才能完全入戏。

  • 倩云 2小时前 :

    第一段如果不是小白兔我会以为自己下错了资源,后面就很有趣了,一直在猜片名说的是谁,不过最后我不是很理解就是了,直接去死不是更舒服些吗。

  • 呼泰初 2小时前 :

    犹豫在两三星之间,鉴于我算半个陀螺粉丝,那还是两星了。这个片子的观感实际上比《猩红山峰》还要差,至少《猩》建立了一套“红土为血”的概念奇观,以及剧情上骨科这个悬疑点,《玉面情魔》则是啥都没有。已经不要求他还能给出《鬼童院》或者《潘神》那种有多异内容的文本,这次他连自己最擅长的构建一个怪形都做不到。我也认为翻拍是需要导演有足够多的新解读空间才有必要做的事,陀螺这次则像给原故事写同人设定。所有人物都是空洞的,浪费了这么多好的配角。主演库珀更是灾难级,木脸贯穿2个半小时。陀螺在拿了不令人信服的威尼斯和奥斯卡大奖之后,更需要墨西哥三杰的其他二人帮他做制片。如果纯粹是玩票之作的话,那就更失望了。

  • 克莉 8小时前 :

    [명씨네] 这不挺好吗。即便引线埋得并不深,也隐隐猜到最后会出现那句台词(temporary job),结局还是非常有冲击力。完全招架不住心理层面的惊悚,或许因为逐渐感受到堕落是一种本能,看到人的贪欲呈指数式膨胀,他可以那么轻易地臣服、溃退、作恶、失去人形,就憋闷得慌。陀螺的片讨厌和喜欢的好像各占一半,但不得不说整体性都很强,适合“大片”的无短板技术型。而且他的“暗黑”元素也并不是奇观式的堆砌,很多时候观看的不适是因为发现了欲望的灰色地带,不像有的导演只为展现自己的私人癖好(...)可惜的是篇幅已经做到这么长了,但对三位女演员的刻画都不够立体。

  • 施琴雪 4小时前 :

    哈哈哈,有趣到谈不上,一直挺替这些人着急的,最后才是老板该有的样子嘛,而阿拉伯人才是一个员工的角度该有的样子啊

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