さんと獣みたいな甥っ子 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2013

导演: 川野浩司

评论:

  • 陆永春 7小时前 :

    话题尖锐,但节奏太慢了,在女性议题之外还想加入新闻伦理、网络暴力之类的话题,但都蜻蜓点水,反倒冲淡了主题,完全没必要加。

  • 枫云 1小时前 :

    而且印度片能不能短点啊,有事没事130分钟真要了命了~(字面意思…

  • 茹听南 8小时前 :

    除了演技之外,不知所以然的一部电影!讲的乱七八糟!

  • 索问香 5小时前 :

    故事很简单,反转也没有多强烈,只是故事外盒下包装的世态炎凉真是冷彻人心。

  • 梓运 2小时前 :

    不希望每一次的进步,都伴随着流血和牺牲,有些东西,可以从一开始就做的很好……当一个诉求被长久忽视,它不会消失,而只会以更汹涌的姿态,卷土重来!

  • 菲芝 9小时前 :

    这 csc肯定不会翻拍啊 这种方式来达成自己目标 在我国可行吗

  • 许山梅 5小时前 :

    对美帝无能司法的控诉真棒棒哒。

  • 通夏柳 7小时前 :

    桑德拉布洛克的表现非常稳定,一如既往的出色,是她该有的水平。

  • 糜新柔 8小时前 :

    看完之后心情复杂 结尾的议题已经远远超出了电影本身 戏中的Nina只能通过绑架杀人直播来得到社会的关注和程序的正义 戏外的导演也只能通过悬疑惊悚的包装吸引观众来发现他真正的诉求 就像《熔炉》《素媛》等等 女性孩子这些弱势群体遭受的不公只不是依靠法律和公德 而是要依靠故事和艺术来表达 莫大的悲哀 但也希望它有用 不过电影本身优缺点还是很明显 故事模块套路化 真相落脚在强奸的审判加了分 但从头开始铺垫女主肯定是有隐情的“绑匪” 就弱化了紧张感 因为都知道她不会杀人 特别是小孩子假死的情节类似的太多 不过优点在于导演很善于运用镜头和配乐来推动叙事节奏烘托氛围 所以看得并不无聊 特别是女主的演技很出色 表情明暗的变化很有力度 三分的电影 但因为它的社会意义多加一星 最起码她没有假惺惺站在宇宙呼唤爱

  • 菡彤 2小时前 :

    印度类型片,女性议题牛逼,希望有人效仿并祝成功!

  • 机兰梦 3小时前 :

    虽然剧情有些bug,比如小孩的死、断网、以及总理愿意过来,但是立意真的很可以,不论男女老少,每个人的尊严都应该被法律保护

  • 硕和泰 1小时前 :

    接这个电影,桑德拉布洛克就是奔着表演奖去的。里面那个黑人警察说得挺好,你要活在当下,不能活在20年前。里面有问题的人,都是活在过去的缘故。但是,又哪能这么容易走出来啊。

  • 雪帛 4小时前 :

    At kinlong's apartment Through Thunder Local File just now

  • 诸葛傲之 6小时前 :

    从剧情安排看中规中矩,看似疯狂的举动后,总隐藏一个更深更悠长的原因。她的疯狂像一束光滑亮无数受侵女性悠黑的天空。她让她们看到希望,所有弱者的声音就只能这样被听见,这真是一种可悲,可叹。所有的体制都会有不足之处需要弥补,每种需求都值得被重视。

  • 赫锦凡 1小时前 :

    #新片推荐# 《不可饶恕》,桑德拉布洛克年轻的时候是傻大姐,如今是实力派。这个片子看得就是她的演技。非常虐心,令人哭爆的情感电影。这个人物太惨了,太悲剧。看片前做好心理准备

  • 英梦凡 2小时前 :

    印度反思起来有时候比韩国都厉害,但就是改不了。

  • 贲念蕾 9小时前 :

    讲故事的方式还不错,细节和情感都处理的挺好。

  • 滕思溪 7小时前 :

    看完这部电影的同时有8位受害者的声音被掩盖 裙摆被撕破 对于她们而言单是死亡尚可承受 最可怕的是那些反复出现 那些我们对此无能为力的 相互撕扯着的东西

  • 雪俊 9小时前 :

    还可以吧 拍摄手法大家都熟了 别说什么模仿误杀2啥的 误杀2才是翻盘的老片子好不好 最起码人家这片子不是医院 误杀2没那资格 不是我推崇印度电影 而是同样是发展中国家 印度的电影就是比中国好 会讲故事 不空 很现实 敢讲印度的社会问题 在咱们这 不存在过审的可能 当然 咱们国家的女性地位很高了 影片反应的女性问题 在中国不会出现

  • 能端懿 1小时前 :

    5分。不管演技咋样,剧情推不动啊。为妹顶罪的姐姐坐牢出狱后找妹妹的故事。在我看来,妹妹误杀别人,姐姐完全可以不去顶罪,五岁的小姑娘还能去坐牢不成?美国不知道,国内不就是教育一下家长就领回家了。美国也不可能给五岁娃判刑吧?既然和妹妹感情好,想要照顾妹妹,不离开她才是最好的方式吧?况且,美国法官判案不看证据?扳机上谁的指纹很清楚吧。这块逻辑过不去,我觉得电影不行。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved