总有颗星星在跟踪我 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1998

导演: 祝莹莹

剧情介绍

  安宇熙,一名爱好音乐的男生,生活在一个幸福的家庭,爸爸、妈妈,还有一个可爱的妹妹安子熙。安宇熙会经常捉弄妹妹,他把安子熙欺负的哭起来,或者假装生气迫使妹妹隐瞒秘密。突然有一天出现了一个男人自称是安宇熙的生父,安宇熙的身世之谜浮出了水面。
  同一个城市兄妹二人擦肩而过,再次相见是偶然还是天意?一次选拔活动再次把安宇熙和安子熙的命运联系在一起,他们共同努力,共同进步,安宇熙最终脱颖而出,得到了去一线城市学习发展的机会,妹妹安子熙也希望通过自己的努力将来有一天可以和哥哥再次相聚。

评论:

  • 韦和豫 0小时前 :

    “两个工作你选一个,选一个自己喜欢的。”还有就是保证身体健康。

  • 甲靖巧 9小时前 :

    一些网大都比这个拍的好,故事节奏不对,浮于表面,建构的烧烤对决没让人信服,演员一个比一个碍眼,镜头偷懒,场面调度重复利用,景别不紧不松,一遇调度就固定,长焦叼短腿,没事瞎荷兰角,极差的摄影让原本贫瘠的故事更是雪上加霜,不细心的道具多处不合理,烂剧一个

  • 束以晴 2小时前 :

    远远超乎我的想象,应该是看过的小成本网络电影比较好的了

  • 稷伟 7小时前 :

    作为一个LGBTQ群体反正觉得很有共鸣很好看,里面的四首歌歌立刻觉得超好听,男主真实生活中穿搭十分大胆哈哈向他看齐。

  • 花霞月 9小时前 :

    从剧情到人设,定位非常低幼,确实是给刚进青春期的小朋友看的,如果从这个角度切入的话一切或许倒也算合理。另外,我实在是不觉得一句“I'm not like that”就值得起立鼓掌,但也许算是个好的开始吧。歌舞编排还不错,还是很喜欢Lisa,挺好

  • 辛毅然 8小时前 :

    “这不是你们炊事班的喳喳吗?”笑鼠。中规中矩的小品中规中矩的电影,崔志佳胖了好多。套路也挺俗的,大老板心疼操劳的父亲竟然选择派遣员工搞黄父亲的店,结果员工自己做大做强了。但是什么整挺好的呢,就是没有太苦情,还行。

  • 芳祥 4小时前 :

    其实爱笑里面本来是最不爱看崔志佳的,但是看了几个兄弟去年的电影,竟然只有小崔的电影还让人乐呵,就还挺那个的吧。

  • 郝碧巧 3小时前 :

    镜头十分朴素…有一些笑点,比如馕哥哈哈,最后都干烧烤了,和老爷子合伙不就得了嘛

  • 邸碧灵 1小时前 :

    很轻松的电影 很迪士尼 中间有少数篇幅插入迪士尼经典歌舞 一个执着好莱坞歌剧的男孩坐上大巴去城市参加面试 通过自己的能力和坚持留了下来 小男孩蛮可爱的!

  • 锦婧 3小时前 :

    作为一个LGBTQ群体反正觉得很有共鸣很好看,里面的四首歌歌立刻觉得超好听,男主真实生活中穿搭十分大胆哈哈向他看齐。

  • 雨阳 5小时前 :

    题材很好,就是没笑点,有些剧情也很尬,里面就主演演得差一些。如果网大起码都是这种水准就好了

  • 许千柳 3小时前 :

    在我看来是挺不错的电影。全程基本无尿点,不知不觉就整篇都看完了。没太多尴尬的地方,但是搞笑都很不错。难得的国产好电影。

  • 锦天 4小时前 :

    搞笑片图一乐就可以了。越来越发现不能在抖音看讲解电影了,整的都剧透了没意思。还是比较搞笑的。尤其是结尾的眼泪,有点意思。

  • 楠雪 6小时前 :

    唯一的笑点就是老头带崔志佳到他儿子那找工作

  • 柔颖 7小时前 :

    很轻松幽默的片子,题材选的很吸引人,节奏也挺紧凑,比很多强行欢笑的片好很多

  • 金宏远 3小时前 :

    梗有点老,也有可能抖音刷到了不新鲜了。但是本子很扎实。

  • 犁诗蕊 2小时前 :

    自然流畅不尬 大金链子小手表 一天三顿小烧烤 是东北没错啦

  • 玥梦 0小时前 :

    作为网大还是可以的 多给一颗星星是因为崔志佳

  • 浦棠华 2小时前 :

    中规中矩 这样的一种题材 导演应该更天马行空一点 哪怕是借鉴那么一点点欢乐满人间的形式 或者是少年斯派维的奇异旅行那种感觉的 最喜欢的部分在于时长 一个半小时的电影节奏很紧凑 然后兄弟之间的感情有点生硬 欠铺垫 最后在三轮面试喊出“我从未因为你感到尴尬” 就很难达到预期效果 不过导演挺会煽情的 不过这也是迪士尼一贯擅长的 歌不多 也不算抓耳 小演员还不错 但是整个角色就emm 不能说讨喜 亚裔小女孩真的是…好讨厌 姐妹之间的线算是比较可信 完成度也还算可以 最后没有相见拥抱冰释前嫌有点点遗憾

  • 米寒烟 7小时前 :

    格局小了,如果李茂扮太子和温暖的抱抱这种片都敢上院线的话,对于“烧烤之王2”,我的建议是直接冲击春节档,二选一我会选你的。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved