剧情介绍

  影片讲述日本殖民时期,400余名朝鲜难民受到强征来到日本军舰岛,试图逃离以免遭到杀害的故事。
  1945年,在战争即将结束谣言四起的动荡时期,京城半岛酒店爵士乐团团长李姜煜(黄政民饰)带着他的独生女素姬(金秀安饰)与乐团、称霸钟路的拳手崔七星(苏志燮饰)、在日本统治下受尽苦难的末子(李贞贤饰)等朝鲜人,被可以赚钱发财的谎言所蒙骗,奔赴日本,但是他们抵达的却是朝鲜人 被强行征用的军舰岛。在海底1000米深的矿坑里,他们忍受着瓦斯爆发的危险被迫劳动。李姜煜在军舰岛想尽一切办法保护自己的女儿,崔七星和末子也使用自己的方法熬过痛苦的日子。战争结束后,OSS(美国战略情报军)秘密指示朝鲜独立军要员朴武英(宋仲基饰)去解救潜伏在军舰岛的总统候选人尹学哲(李璟荣饰)。日本人为了掩饰在军舰岛上对朝鲜人犯下的所有罪行,决定将朝鲜人工作的矿坑进行爆破。在千钧一发的状况下,朴武英艰难的救出了尹学哲并表明了自己的身份。以朴武英、李姜煜、崔七星等为首的朝鲜人决心逃出军舰岛,隐约察觉到内情的矿场所长为了掩盖军舰岛所有的秘密而拼命追杀他们。

评论:

  • 伏骊娜 8小时前 :

    喜剧片意外节奏还不错,退休金和Share house太一笔带过了。

  • 实子悦 3小时前 :

    我只想问那只包是什么牌子?想买[̲̅$̲̅(̲̅ ͡° ͜ʖ ͡°̲̅)̲̅$̲̅]

  • 彩璟 7小时前 :

    天海佑希!!!感觉是日本政府为解决老龄社会养老,想出了群租房的宣传片。但是确实以后我们养老也会是个问题,得及早打算

  • 卫佳妮 6小时前 :

    广告片,合租都能美化,看看年纪大了还有人租房给你吗?

  • 冬婷 8小时前 :

    日本真是把中国未来要踩过的坑都踩了一遍,日本的养老金都被他们的政府拿来赌国运了。难怪五六十岁以上的老头都得出去打工,根本没有退休金。普通工薪阶层会被各种问题生活压死,难怪年轻人都躺了。

  • 元英华 3小时前 :

    百岁时代是日本2021年的最热词吧 人还是需要 有人一起生活啊

  • 友莘莘 4小时前 :

    沉重议题娱乐化,包治百病妇展颜。

  • 卫子明 5小时前 :

    81st with Tao. ——2022.05.04 @新林楼

  • 实海之 1小时前 :

    对谁来说都是很棒的结局!所以啊,还是要有房子的,不然怎么养老或者变现

  • 乐芳洲 3小时前 :

    喜剧中还是带着生活的辛酸的,两位主演功力不用说了,浅尝了一些社会问题。其实确实是这样一味的节俭,束缚了自己,真的活的不快乐,乐活一点开心一些

  • 子强 5小时前 :

    电影还是太过理想化了,放在我国一般家庭子女早就因赡养费打官司了,而没几个老人如片中老奶奶优雅有尊严的老去。虽不是个爱热闹的人,但能保持良好的心态却不是一件易事。养老问题一直是人口老龄化之后最突出的社会问题之一,用喜剧的方式探讨养老问题确实很新颖。但我还想插句天海佑希也太能抗老了,虽然片中穿着朴素但还是美……

  • 昂竹筱 0小时前 :

    还是女人懂女人

  • 少昆卉 7小时前 :

    基本上全都是“中年没钱”困境的小合辑,没啥意思。

  • 卫泓辰 5小时前 :

    虽然偏漫画风格的开端和穿插不是很喜欢,不过还是很爱这种节奏和后来高能的“大泉健三骗取养老金案”,犊子两口子人性相当好,丈夫对家庭的“四个意识”都很强,婆婆虽然不是省油的灯,不过也不属于作妖派的,最后的寿宴装扮气质连它们的徳仁皇后雅子和明仁上皇后美智子都达不到呢,还得是戏骨出马才能撑起那不错国的尊严。

  • 凭晓山 0小时前 :

    前半段看的真的是太真实了,本来就没什么钱,婆婆还这么奢侈。但是后半段就有点鸡汤了

  • 干开宇 0小时前 :

    当爆米花电影看还算不错,这么通情达理的婆婆可难找,女性还是太难了,有这个精力和金钱还是花在自己身上吧,把房子卖了租sharehouse也是有资金的底气支持啊

  • 彩文 2小时前 :

    很现实背景的题材,温情结局。高亮的地方在于吐槽海锅的角色进不了宝塚吧哈哈哈哈哈。

  • 卫晴浩 1小时前 :

    后半部分比前半部分好。不过,比起合家欢的结局,实际上深入探讨一下share house的社会化抚养更有意义

  • 古俊爽 9小时前 :

    一个个需要用钱的困难扑面而来,同时又面临双职工下岗,所剩的存款也逐渐窘迫,总体确实带点喜剧的色彩,完全不压抑。

  • 妍婧 8小时前 :

    女王大人真是到什么岁数就演什么角色啊,从耽美,到女王,到家庭主妇,完全不出戏,特别是恋妻家宫本和这一部,跟松重丰和阿部宽,两个截然不同风格的演员搭戏,自己的风格都是始终如一,接地气,难得难得。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved